Durante la riunione odierna degli investitori della Società, Steve Easterbrook, presidente e amministratore delegato di McDonald's Corporation, e i membri dell'alta dirigenza hanno fornito un aggiornamento sul piano di risanamento della società e hanno fatto i seguenti annunci:

  • La Società ha ribadito che prevede vendite comparabili positive per il quarto trimestre in tutti i segmenti
  • Obiettivi di vendita, reddito operativo e rendimento a un anno del capitale investito incrementale per il 2016 che sono più coerenti con gli obiettivi finanziari a lungo termine della Società precedentemente dichiarati
  • Obiettivo di ristrutturazione globale portato a 4,000 ristoranti fino al 2018 con un nuovo obiettivo a lungo termine di diventare franchising al 95%
  • L'obiettivo di risparmio netto annuale G&A è aumentato a $ 500 milioni, la maggior parte dei quali sarà realizzata entro la fine del 2017
  • Il Consiglio di amministrazione di McDonald's ha aumentato il dividendo del quarto trimestre 2015 del 5%, portando il nuovo dividendo trimestrale a $ 0.89 per azione
  • I piani per ottimizzare la struttura del capitale della Società e aumentare il rendimento di cassa per gli azionisti target a circa $ 30 miliardi per il periodo di tre anni che termina il 2016. La stragrande maggioranza del ritorno in contanti incrementale di $ 10 miliardi sarà finanziata mediante l'emissione di debito aggiuntivo
  • Decisione di non portare avanti un'operazione di spin-off REIT

Steve Easterbrook, presidente e amministratore delegato:

"La pietra angolare del nostro sistema è il nostro marchio potente e duraturo."

"Mentre siamo ancora nelle prime fasi della svolta della nostra attività, stiamo guadagnando slancio concentrandoci sui nostri clienti e su ciò che conta di più per loro: cibo caldo e fresco, servizio veloce e cordiale e un'esperienza di ristorante contemporanea al valore di McDonald's. "

“Le mie priorità per McDonald's come azienda di hamburger moderna e progressista sono triplici: guidare la crescita operativa, creare entusiasmo per il marchio e accrescere il valore finanziario. Stiamo intraprendendo azioni coraggiose e urgenti per ripristinare l'attività e preparare la Società per il prossimo capitolo della sua storia ".

"La nostra svolta dipende da questo: dobbiamo gestire ottimi ristoranti ogni giorno."

“Stiamo sfruttando i nostri punti di forza competitivi: voci di menu iconiche che i clienti amano, un modello di franchising unico che dà potere agli imprenditori locali, dimensioni e scala che rendono gli investimenti operativi efficienti e un'impronta geografica globale e ben diversificata. Insieme, questi attributi del marchio forniscono a McDonald's le basi e le capacità per un successo continuo ".

Annunciati nuovi obiettivi di ristrutturazione e G&A

Durante l'incontro, la Società ha fornito un aggiornamento sulle aree finanziarie individuate all'inizio di quest'anno, comprese le strategie di proprietà, la struttura del capitale, l'ottimizzazione degli asset e la spesa complessiva. In particolare, la Società ha fornito i seguenti aggiornamenti ai propri obiettivi finanziari:

  • Riorganizzazione - obiettivo innalzato da 3,500 ristoranti a 4,000 ristoranti, che accelera il ritmo di ricollocazione e aumenta la percentuale di franchising globale dall'attuale 81% a circa il 93% entro la fine del 2018. Ciò posiziona la Società per raggiungere il suo nuovo obiettivo a più lungo termine di diventare il 95% in franchising. La maggior parte della ristrutturazione avverrà nei segmenti High Growth e Foundational Market.
  • Risparmi annuali netti su G&A - obiettivo aumentato a $ 500 milioni, la stragrande maggioranza dei quali sarà realizzata entro la fine del 2017. Ciò riflette un aumento di $ 200 milioni rispetto all'obiettivo di risparmio G&A precedentemente annunciato e rappresenta una riduzione di quasi il 20% rispetto alla base G&A della Società all'inizio del 2015. Questi risparmi saranno realizzati attraverso i nostri sforzi di ristrutturazione, semplificando le organizzazioni aziendali, di segmento e di mercato, principalmente nelle funzioni non rivolte ai clienti e realizzando maggiori efficienze nella piattaforma dei servizi aziendali globali della Società. Questo obiettivo esclude l'impatto delle variazioni di valuta estera.

Ottimizzazione della struttura del capitale: aumento dei dividendi e del ritorno di cassa all'obiettivo degli azionisti

Oggi, il Consiglio di amministrazione di McDonald's ha dichiarato un dividendo trimestrale in contanti di $ 0.89 per azione ordinaria pagabile il 15 dicembre 2015 agli azionisti registrati alla chiusura delle attività il 1 ° dicembre 2015. Ciò rappresenta un aumento del 5% rispetto al precedente trimestre trimestrale della Società. dividendo e porta il pagamento del dividendo del quarto trimestre a oltre $ 800 milioni. McDonald's ha aumentato il suo dividendo ogni anno da quando ha pagato il suo primo dividendo nel 1976. Il nuovo dividendo trimestrale di $ 0.89 per azione è equivalente a $ 3.56 all'anno.

"Il nostro dividendo è una parte importante del nostro ritorno di cassa alla filosofia degli azionisti", ha osservato Kevin Ozan, Chief Financial Officer. "Oltre ad avere una strategia di allocazione del capitale equilibrata e disciplinata che promuove il valore a lungo termine per i nostri azionisti, esaminiamo continuamente l'efficienza e l'ottimizzazione della nostra struttura di capitale poiché il nostro ambiente operativo e le circostanze, come gli attuali tassi di interesse storicamente bassi, continuano evolvere. Dopo un'attenta valutazione negli ultimi mesi, stiamo ottimizzando la nostra struttura del capitale aggiungendo una quantità significativa di debito aggiuntivo. Sebbene ciò comporterà un declassamento del rating del credito, questo ancora forte rating del credito investment grade ci consente di accedere in modo efficiente ed economico al capitale a livello globale, consentendo al contempo investimenti continui nel business e nel sistema McDonald's ".

Ozan ha continuato: "Di conseguenza, stiamo aumentando il ritorno di cassa dell'azienda agli azionisti target a circa $ 30 miliardi per il periodo di tre anni che termina il 2016: un aumento di $ 10 miliardi rispetto al nostro obiettivo precedente, con un debito incrementale che finanzia la stragrande maggioranza dell'aumento . L'obiettivo di 30 miliardi di dollari sarà quasi il doppio dei 16.4 miliardi di dollari restituiti agli azionisti per il periodo di tre anni che termina il 2013. Questa mossa proattiva nelle nostre metriche di leva finanziaria e rating del credito testimonia la nostra volontà di apportare aggiustamenti appropriati senza limitare la nostra capacità di coinvestire nel affari con i nostri affiliati per guidare la crescita futura a lungo termine. Insieme all'aumento del dividendo anche quest'anno, queste azioni rafforzano la nostra fiducia nel piano di inversione di tendenza ".

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Fonte McDonald Corporation